教师收托管费,教师收托管费不交学校会怎么样
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于教师收托管费的问题,于是小编就整理了4个相关介绍教师收托管费的解答,让我们一起看看吧。
教师托管津贴发放标准?
很多托管机构规模比较小,制度也不规范,所以跟员工讨论薪酬的时候,往往都是口头约定,没有落在纸上。这样就可能引起员工在理解上的偏差,为以后的薪资矛盾留下隐患。所以托管班的工资要明文规定,晋级托管有以下几个建议:
➢ 基本工资参考当地的最低工资标准。尤其要注意:寒暑假要发放基本工资,否则放假期间很容易出现员工流失的现象。
➢ 招生奖金这里要注意:尽量提高你的教室利用率,周中托管班和周末班相结合。
所以招生奖金可以分成三个方面:托管班的招生、周末班的招生还有校内生源的转化(从托管班转化到周末班)。这一部分主要集中在开学招生季。
➢ 课耗提成每个月学生在托管班实际消耗的金额,不包括周末培训班。
➢ 续班提成一学期结束后,孩子决定下一学期继续留在学校,午托班、晚托班、周末班都包括在内。
每留住一个孩子,老师就能得到一定提成。
➢ 流失返扣每流失一个学生,就要扣回先前发放的奖金、提成。
很多机构不关注这一点,导致老师只想着把学生招进来,托管服务却做得不够好,学生纷纷退费。
➢ 课时费通常我们会培训一个托管班的老师来带周末班,既能给老师增加收入,也降低机构的人工成本。课时费指的就是周末培训班的报酬。
初中收托管费是怎么回事?
根据教育部文件规定,本学期开始“5+2”全国全覆盖,所有中小学校全面执行。一个星期5天,每天课后延时2小时,参与延时服务的老师每节课可领取50元补贴,该项费用支出,按教育部等部门规定,由当地 ***和家长共同承担。
是否参与延时服务,学生家长是以自愿原则,没参加延时服务,不需交钱,有参加延时服务的学生一个学期交的钱也不多。而老师是否参加延时服务却要服从学校统一安排。
公立学校中午托管收费合法吗?
公立学校中午托管收费是否合法,取决于公立学校中午托管的模式以及公立学校中午托管要收费之前是否已经公示过,是否已经取得了2/3的家长的同意。因为公立学校中午托管,如果是老师无偿托管的话,就是看管。不会有授课的方式。但是如果是收费托管,一定会是由校外第三方进到学校里来进行托管,进行授课。
公立学校中午托管收费是否合法,得看公立学校中午的这个托管是由什么人来进行的。如果公立学校中午托管,是由第三方机构进校负责的托管。那么这部分托管的费用是由第三方收取,所以收费肯定是合法的。
如果公立学校中午的托管是由学校的老师负责。看护孩子。那这个托管绝对不可以收费,否则就是不合法。
5加2课后服务老师有费用吗?
5加2课后服务老师是有费用的!必竟老师也只是一份职业,背后也有一个大家庭,有小有老要抚养!上班时间以外的多少也要算点加班费吧?
身边有一教师亲戚,农村的,听说课后托管费是一天40块钱,两个小时左右,教师自愿报名参加!但我亲戚她没报,她说家里有两小孩,大的要辅导功课小的要照顾,回去还有家务,虽然算下来多一个月多几百块钱,但宁愿早回去照顾家庭!
到此,以上就是小编对于教师收托管费的问题就介绍到这了,希望介绍关于教师收托管费的4点解答对大家有用。
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