托管机构招生要求,托管机构招生要求怎么写

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构招生要求的问题，于是小编就整理了3个相关介绍托管机构招生要求的解答，让我们一起看看吧。小型托管班怎么快速招生？托管班怎样...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构招生要求的问题，于是小编就整理了3个相关介绍托管机构招生要求的解答，让我们一起看看吧。

1. 小型托管班怎么快速招生？
2. 托管班怎样招生？
3. 自己开办了一个小学生托管机构，如何招生？

小型托管班怎么快速招生？

1、邀请家长试听课程邀请感兴趣的家长过来试听课程，同时突出托管班的教学水平，可以很有效的吸引家长。但是需要注意的是，家长希望能够看到比较生动、能够引起兴趣的全能双师辅导课程，而不是跟学校一样呆板、传统的课程。2、给托管班员工培训参加招生的托管班人员，都需要进行一个统一培训，要不然家长来咨询的时候，每个工作人员都是说的不一样，会导致家长觉得这个托管班一点都不靠谱的错觉。如果每个家长都这样觉得，托管班就会招不到学生。

托管班怎样招生？

第一，你的托管班是有品牌的，现在的家长对品牌还是比较信任的，这对他把孩子送到你的托管班，还会是保障。疯狂龙博士少儿托管在教育行业积累了20多年的连锁加盟经验，形成了中国儿童教育品牌数不胜数，疯狂龙博士精品托管班值得你的信赖，值得您拥有，疯狂龙博士不仅给您开班提供硬件上的教学设备，而且可以给您提供到整个开班的运营指导，被公认称之为：“教育行业的龙头品牌”　

第二，你的托管班要有多样式，若你这里只是一个单纯的给孩子做一个作业托管班这样的，如果家长想为孩子培训数学或者语文课呢?难道他们还得找多几家托管班机构?这样就会给他人造福，不利益自己了。为啥不搞一个是综合的，这样孩子过来，想培训数学的，就有数学，想培训语文英语的也有，这样，这样既可以为家长省掉再找其他托管班的时间，也为自己创早利益。

如果托管班紧邻小学，地理位置优越，挂出招牌（门头），就会有家长主动问询，报名。

现在正值幼儿园大班毕业，小学报名之时，有经验有条件的话，可做幼小衔接教育，这些学生上小学后会留在托管班。

小学都是划片上学，秋季新生现在基本在小学附近的一些幼儿园，可印制一些宣传材料，准备些吸引小孩子的小礼物，到这些幼儿园做做活动。

七八月份，学校会有新生报名，公布班级，新生报到，家长会都活动，届时学校门口家长云集，是招生宣传的好机会。

很多新生家长喜欢让孩子到一个相对熟悉的环境，也就是喜欢幼儿园一个班的孩子继续在一个托管班。可以给先报名的家长一点优惠，请他们转介绍学生。也可以做些团购报名优惠的活动。

如果有熟悉的幼儿园，小学老师做做推荐，肯定事半功倍。

托管班竞争激烈，每个家长都会实地考察几家之后才做决定，因此，托管班的环境，桌椅，床铺，餐具等硬件设施很重要，服务态度，托管品质，辅导内容，教学质量也不可忽略。

另外，学生在托管班的流动也比较频繁，做好项服务，可以招揽新生，稳定生源，还能够吸引其他托管班学生，越做越大，越做越好。

现在，心塞老师就给大家做开学季招生方法分享：

1、小扇子

如果把传单印刷在一把小扇子上，即便家长对你的宣传信息不感冒，但是用来扇风还是可以的。

2、纸巾

有很多做营销和推广的，他会把宣传的关键信息印在一包纸巾上，虽然内容不多，但这包纸巾对家长是有价值的，起码不会跟单页一样沦为垃圾品。

一包纸巾用3次，你所推广的内容就会被重复阅读三次，给家长留下印象是肯定的。

有人可能会在意成本的问题，不如我们来算笔账，看看可行性：

一张***的成本大概是1.5-2毛钱，一包纸巾的价格大概2毛钱左右，纸巾比单纯的单页贵5分；如果多5分钱就可以让家长对你的招生活动宣传多看几眼，值还是不值？

对于托管班而言，秋季招生最为关键，因为维持现有生源和新学期的招生工作都是令人头大的问题。如果秋季招生没有做好，这就意味着整个学期托管班都是处于非常冷清的状态，且没有盈利！所以秋季招生，一定要做到未雨绸缪，提前做好新老客户的邀约准备，这样做的目的是为了得到更多家长对全能双师同步辅导课程的肯定。而邀约作为托管班秋季招生最重要的环节，托管班校长知道怎么做好邀约吗？

1、邀约需要正式

不能简简单单的打个电话说几句就算邀约，这样显得很没有诚意。不妨去做一些很吸引人的纸质卡片或者是电子版邀请函，让客户在看到外观以及内容的时候，能够对这份邀约感到很有兴趣，要不然很多人在看完后都是随手扔进垃圾箱。

2、邀约提醒不宜过频

托管班校长不能为了尽快达到秋季招生的目标，就很频繁的给新客户发送邀约，这样会让新客户觉得很烦，从而错失机会。偶尔的提醒一下，还是能够让新客户记得过来赴约。

通过以下5个渠道：

到医院寻找潜在客户（此条针对幼儿阶段，如托管小学生则可以到学校门口）。

在你托管班的业务辐射范围之内 ，找到打儿童疫苗的医院，了解每个月固定的打疫苗日期，然后每个月的打疫苗那几天在医院门口（或停车场）找到家长进行面对面推荐，可以给小孩送些小玩具，在玩具上印好你们的宣传信息。玩具一定要符合儿童安全标准。这个办法最大的优势是你的目标客户非常容易识别，而且客户的精准度极高，因为：一是手上抱娃的肯定就是你的潜在客户，二是根据打儿童疫苗的就近原则，你找到的人基本上就是你业务辐射范围内的目标客户。

小区宣传栏及电梯[_a***_]。

同样找到你的业务辐射范围内的小区，和物业公司协商，让其允许你在小区宣传栏和电梯中投放广告，这种广告的受众到达率也是很高的，看到广告的人当中有很大一部分就是你的潜在客户。

体验课。

通过上述两个渠道进行初步推广后，你会积累一定的客户***，这个时候你就要为他们上一堂免费的体验课。当今这个时代，不管是手机，还是汽车，又或者是房产，让客户先体验是一种主流的营销方式。回想一下，在十年前，人家卖手机还会放个模型在柜台，今天如果哪个手机店还是让客户看模型，肯定卖不出一部手机！

转介绍。

树立口碑，通过现有的客户帮你转介绍，这是简单而又高效的方式。在高度竞争的时代，各行各业都非常重视老客户转介绍工作，通常，获得一个转介绍客户的成本只是开发一个新客户成本的1/8到1/5。

自媒体传播。

有了一定的客户数量基础之后，就可以做自媒体传播了，传播对象就是目前的基盘客户+有兴趣的潜在客户+大数据获得的目标客户。你可以在自媒体上定期发布相关活动信息和一些有价值的文章，一方面可以维护客户关系，另一方面也可以通过自媒体涨粉以促进业务的提升。

（感谢阅读。如喜欢我的回答，请关注荒原狂剑。）

自己开办了一个小学生托管机构，如何招生？

招生问题是托管机构的关键，生源量是决定托管教育机构能否长期存活在市场的关键。

1、托管机构要招生：

开托管机构切忌不可打游击战，要坚持，放学接校送校都是招生时机。

2、托管机构要定位目标市场：

通过市场调查确立招生营销方案，通过调查、整理、分析各种有关资料确定生源的各种数据，从而系统的分析出不同学生选择学校的特点，根据研究结果建立目标市场。从而将招生工作中人力、物力***集中于这一目标市场。

3、托管机构要确认竞争优势：

开托管机构确认自己最有利的竞争形象，分析本身师资、教学环境、就业率等，选具竞争力的形象优势。***如托管机构自身硬件比较差就强调在素质培养、教学管理方面的优势。

4、开班托管机构要树立自己的品牌：

就象西装也一定会买品牌西装一样，因为代表着出众的品质。

5、托管机构要扩大影响力：

我是欧林，很高兴为你解答，直接上干货，拒绝废话。

1、选择好位置。

如果你的小区生源比较多，你可以直接开在小区周边。很多小区的人都会认识你，而且会对你放心，他们更希望把孩子放在你那里托管。

托管班一定要在离学校近的地方，孩子上下学不用在路上耽误太多时间，路途短，安全隐患也少。

2、带有托管标识的旗帜、帽子、袖章。带着这些标识，你去接学生的时候，无形中就是一种宣传。有条件的话可以给每个孩子配备号码牌，这样的话整体整齐划一，更是一个很好的宣传。

3、老学员带新学员。最简单最有效的方法，每来一个学生都认真对待服务好，靠口碑进行传播，比自己去做宣传要强很多。

4、人脉***广的话，可以联系附近学校，让老师介绍学员。

小学生的托管，区域限制比较大，基本上就是服务附近的一两个学校。

做好服务、食品安全、学生管理最重要。

到此，以上就是小编对于托管机构招生要求的问题就介绍到这了，希望介绍关于托管机构招生要求的3点解答对大家有用。