支点托管中心,支点培训学校

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于支点托管中心的问题，于是小编就整理了1个相关介绍支点托管中心的解答，让我们一起看看吧。托管班好招生吗？托管班好招生吗？培训机构招...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于支点托管中心的问题，于是小编就整理了1个相关介绍支点托管中心的解答，让我们一起看看吧。

1. 托管班好招生吗？

托管班好招生吗？

培训机构招生是讲究方法策略的，没有一定的方法就不能大批量招到生源，因为现在全国连锁托管机构太多了所以还是有一定的竞争压力，但是大品牌的托管也就晋级教育了，专注托管13年，发展的如火如荼，加盟他们以后利用品牌效应会为你创造更多的收益。

托管班主要的生源是小学生，有午托、晚托和假期托管，是为工作忙碌没时间照看孩子，又没有老人帮忙的家长提供收费服务。

家长考虑的问题主要有安全，卫生，课业辅导，健康成长。

基于以上问题，选址尽量离学校近一些，有专职老师接送学生。夏季作息有午睡时间，床铺要牢固安全，不要上下床，男女生分开。

饮食卫生，营养丰富，保证学生吃饱吃好，菜谱公开，让家长放心。

如果有条件，可以加入作业辅导和特长培训，提升托管品质，亦拓宽收入来源。

周末及***期托管，可带领孩子进行户外运动。

做到以上几点，并能不断与时俱近，满足家长各方面需求，托管班是很容易招生的，也是大有前途的。

对于托管班而言，秋季招生最为关键，因为维持现有生源和新学期的招生工作都是令人头大的问题。如果秋季招生没有做好，这就意味着整个学期托管班都是处于非常冷清的状态，且没有盈利！所以秋季招生，一定要做到未雨绸缪，提前做好新老客户的邀约准备，这样做的目的是为了得到更多家长的肯定。而邀约作为托管班秋季招生最重要的环节，托管班校长知道怎么做好邀约吗？

1、邀约需要正式

不能简简单单的打个电话说几句就算邀约，这样显得很没有诚意。不妨去做一些很吸引人的纸质卡片或者是电子版邀请函，让客户在看到外观以及内容的时候，能够对这份邀约感到很有兴趣，要不然很多人在看完后都是随手扔进垃圾箱。

2、邀约提醒不宜过频

托管班校长不能为了尽快达到秋季招生的目标，就很频繁的给新客户发送邀约，这样会让新客户觉得很烦，从而错失机会。偶尔的提醒一下，还是能够让新客户记得过来赴约。

3、客户应约后要热情

托管班校长需要安排好人员接待，不能客户都过来了，还没有表现得很热情的样子。能来应约的客户，大多数都是有着托管需求，否则不会为了这样一场秋季招生而专门跑过来，所以一定托管班的接待员要表现出非常热情的一面，让客户感受到托管班的服务。除此之外，接待人员还需要跟客户讲解托管班的优势，以及能够给孩子带来怎样的服务等。这也能给客户一个很好的印象。

4、招生环节要积极主动

在招生活动快结尾的时候，一定要多跟客户沟通，因为这时是他们托管需求最旺盛的时候，基本上了解差不多了，只剩接待人员一句肯定下来的话了。所以一定要抓紧机会跟客户介绍托管班的优势，引导客户把孩子送进托管班来。

秋季招生方案好不好，最终是看有多少客户愿意把孩子送来托管班托管。

培训机构招生是讲究方法策略的，没有一定的方法就不能大批量招到生源，因为现在全国连锁托管机构太多了所以还是有一定的竞争压力，但是大品牌的托管也就晋级教育了，专注托管13年，发展的如火如荼，加盟他们以后利用品牌效应会为你创造更多的收益。

看托管班的定位吧，是纯托管还是有教育，把自己的优势突出出来，让家长选择。有一点就是，既然选择托管就要以责任为重，把孩子的安全（包括人身安全，饮食安全等）放在第一位。

到此，以上就是小编对于支点托管中心的问题就介绍到这了，希望介绍关于支点托管中心的1点解答对大家有用。