托管机构不买社保,托管机构不买社保怎么办
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于托管机构不买社保的问题,于是小编就整理了5个相关介绍托管机构不买社保的解答,让我们一起看看吧。
社保托管后必须缴费吗?
社保托管机构和你建立托管业务之后,作为委托人,你有义务及时缴费,包括社保费用和委托费用。托管机构在你尽到义务的前提下,才会为你提供社保的代扣代缴服务。
社保托管后,最好及时缴费。如果不及时缴费,那么受托单位或机构会中断代扣代缴业务,造成的损失未必有机会弥补。
五险托管期间需要交费吗?
社保托管机构和你建立托管业务之后,作为委托人,你有义务及时缴费,包括社保费用和委托费用。托管机构在你尽到义务的前提下,才会为你提供社保的代扣代缴服务。
社保托管后,最好及时缴费。如果不及时缴费,那么受托单位或机构会中断代扣代缴业务,造成的损失未必有机会弥补。
劳保停交需要去劳动局办托管吗?
不需要到社保局办理托管。原单位缴纳的社保己经在缴纳人的社保帐户中积累了,当事人如果因失业中断了社保缴纳,不必将社保关系委托给任何机构代管,欲继续缴纳社保的,可以到社保中心窗口申请办理按灵活就业人员的身份续缴社保 ,不想续缴,等找到新的工作机会再接续缴纳企业在职社保也可以,中断了一段时间也没有关系,社保缴纳年限是累计式的。
交社保还要交托管费吗?
托管缴费的不便之处:
1、如果你不是参保地城镇户籍居民,你就不可以自己申请在当地参保缴纳社保。就必须要自己要找单位代缴社保。
2、如果你是当地城镇户籍居民,由自己参保缴纳社保,只能参保缴纳养老保险、医疗保险。间接损害了自己保障的利益。
由公司参保的好处:
1、不管你的户籍在哪里,都可以由单位统一在工作地参保缴纳社保。
2、由单位参保则可以参保缴纳五险一金,即可参保缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金。
托管缴费和灵活就业缴费有区别吗?
有区别
托管缴费指企业有开设社保账户,但是没有专业的人员来负责为员工缴纳社保,办理员工社保报销等,所以把社保账户交由专业的第三方人力***公司进行管理,比如说小豆社保,将社保托管给小豆,每月负责管理企业的社保账户,进行员工增减员办理、社保报销等。
灵活就业人员是指在劳动时间,收入报酬,工作场所,保险***,劳动关系等方面,不同于传统主流就业方式的各种就业形式的人员。对灵活就业人员来说,每个月的所有医社保费用都需要自己来承担,并且受到规定的限制,个人缴纳的险种只有医保和社保。缴款流程需要携带好参保养老险的资料,如个人***、居委会证明、银行卡、申请表、失业证等等,前往自己所在地的社保中心自行参保。在经过审批通过并确认签字后,按照缴费档次进行缴费,才算是真正参保了养老险并在以后可以享受待遇。
到此,以上就是小编对于托管机构不买社保的问题就介绍到这了,希望介绍关于托管机构不买社保的5点解答对大家有用。
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