
课后托管服务汇报总结范文,课后托管服务汇报总结范文大全


大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于课后托管服务汇报总结范文的问题,于是小编就整理了3个相关介绍课后托管服务汇报总结范文的解答,让我们一起看看吧。
一年级托管周末总结?
经过这一周的托管,感觉感慨颇深,一年级的孩子刚刚从幼儿园升上来,实际上,很多的制度规范要求都还不熟悉,因为这一切,包括环境,包括老师的要求,包括学习内容,小学一年级跟幼儿园大班天差地别。
但是这个班的孩子很好的,适应了小学的要求,在这一周的全新托管里面,每个孩子都按要求做好自己的一切。
关于一年级周末托管的总结如下
1.把今天教学生做了哪些事情,学生们学会了什么,学生们的表现情况,都一一罗列出来。
2.把学生集体错的比较多问题总结出来,这个报告,以及怎么帮学生解决这些问题的具体事情写下来。
3.一些特别的问题罗列出来
关于学校课后托管的新闻该怎么写?
现在学校实行了课后托管真是太好了对于我们双职工的家庭来说不用请假,回去接孩子,四点半下班,直接到学校去等孩子,因为孩子五点放学这太方便了我也有更多的精力投入到工作上另外,孩子的作业也在学校,老师给辅导完啦,批改完啦大大的减轻了孩子的负担,也减轻了我们家长的负担,5+2托管就是好,我赞成
课后托管的建议和意见?
1、对学校的管理水平提出新的要求和挑战。
学校在正常教育时间完成后,每天还要安排至少2小时的课后托管,而且要全面覆盖到每个学生,这就对学校的管理水平提出了新的要求和挑战。学校在配备老师时需要充分考虑现有老师的数量、特长、管理等要求。如果现有老师不够,调配不开,还要考虑从退休或志愿者中招募符合要求的老师。同时为应对课后托管时期的突发***,应急管理也是学校必须考虑的。
2、老师的利益如何保障
老师每天的教学任务也很重,同时老师也有子女,对于课后托管班的设置,无形中就延迟了老师的在校时间和增加了工作量,就需要对每个老师的具体情况进行分析,保障老师的利益不受损,这样才能确保老师在课后托管班中的工作积极性和主动性。
3、家长不应将学校及老师当作“保姆”
学校课后托管班解决了上班族父母的切实困难,减轻了家长的经济负担,但家长切不可将学校和老师当作“保姆”,认为反正孩子在学校有人看着,自己乐的省心,将孩子放在学校不及时接回家,造成老师长期的超时间工作,最后势必会导致老师的反感,造成矛盾。对于有家长或老人接送孩子的家庭,是否也需要执行“5+2”的政策,也是值得商榷的。
4、理想很丰满,现实很骨感。
再好的政策如果不能结合实际,执行过程中就会走样,产生矛盾。每个家庭的家长和孩子的情况都是千差万别的,也许灵活执行“5+2”的政策,不搞“一刀切”,让家长、孩子、学校和老师都能自由选择,做出合理的决断,也就能真正解决家长和孩子的困难,同时保障老师的利益,提高学校的管理水平。
非常感谢学校、老师给费心给孩子课后延时托管。解决了我们家放学后没人能4点接孩子放学的大问题。希望学校能让孩子们完成作业的前提下,适当地室外活动一下。一方面可以放松心情,另一方面可以放松眼睛。让孩子的学习和体质同步练习。
建议学校对孩子的课后延时服务,增加体育锻炼的内容。
9月1日开学后,中小学校将开展课后延托管服务。个人提出以下建议和意见:
1,坚持老师与家长学生自愿原则。
2,规划好服务内容,不能演变为增加课时量。
3,必须要有领导带头参与,安全问题应重点考虑,并与家长协商并签好托管协议。
4,这一工作应记入老师们的工作量,所有人员都有义务。
到此,以上就是小编对于课后托管服务汇报总结范文的问题就介绍到这了,希望介绍关于课后托管服务汇报总结范文的3点解答对大家有用。
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