有限合伙企业资金托管费,有限合伙企业资金托管费怎么算

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于有限合伙企业资金托管费的问题，于是小编就整理了2个相关介绍有限合伙企业资金托管费的解答，让我们一起看看吧。服装行业中联营和托管是...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于有限合伙企业资金托管费的问题，于是小编就整理了2个相关介绍有限合伙企业资金托管费的解答，让我们一起看看吧。

1. 服装行业中联营和托管是什么意思？
2. 请问如何合伙经营小学托管机构？

服装行业中联营和托管是什么意思？

就是说服装生产企业之间、企业与事业单位之间横向经济联合的一种法律形式。

请问如何合伙经营小学托管机构？

合伙经营小学托管机构，并不是简单的事情。

两个人要明确各自要管理的方面。托管机构主要就是中午午餐和午休、晚上的晩托和晚上的作业辅导。

两个人可以根据各自的特长分配工作，比如，做饭好吃得主要管午餐和午休，另一个人打下手；知识水平高的主要管晚上作业辅导，另一个人管晚托的学生。

招生方面可以一个人专门管午托、晚托，另一个人专门管晚上作业辅导。

财务方面可以一个人专门管收费，你俩各占一半股份，赢利和开支每人一半，帐目也不难算，两个人要定期对帐。

两个人要把托管机构的方方面面的问题商量着分配好，然后，各司其职，才能发展下去。

两个人可以把各自分配好的工作，白纸黑字的写下来，这样对两个人都有约束，出现问题也好解决。

两个人合伙做生意，难免有分歧，一定要把丑话说再前，有问题摊到桌面上说，有话直说，不要绕弯子，耍心眼，谁都不傻。

我有个女性朋友也是和一个男同志合伙办托管班，两个人已经合作五、六年了。两个人都有分工，各司其职，有问题商量地解决，虽然也有磕磕绊绊，但是，两个人各自发挥自己的特长，他们的托管班也越办越好，配合也越来越默契了。

从你的描述上来看，你这是中途入股参与经营，但不知道你参与经营的目的是什么？你们两个人的关系是什么？如果能把这些讲的再透彻点，就能更好的分析 了。

先说说你们两个人的分歧吧，各说各有理，

但原因是你们两个人没有做好前期的分工；

其次是在目前的工作中，都是主动性的去做，没有责任划分；

再次是抱怨对方干活少，这个有点类似攀比了；

就目前的情况，如果你们想经营好，前提是先搞一个小人分工讨论会，就是把各项事情都说的明明白白的，落实到纸上，包括以下几个方面

1、卫生问题***取值日表；

2、学生辅导实行分级制度；

3、招生***取等级划分，如招一个学生的费用是10块，招到这个学生的人拿2块，辅导这个学生的人拿23块，剩余的5块用于支付房租、水电等费用，年终盘点按投资比例再均分；

我和你有相同的经历，和初中同学2019年后半年一起做小托班，年底我就撤了。原因很简单，各怀心思，各自都认为自己付出最多，尤其是财务方面，我放手不管，她也不会给你交待每个月的开销，其实矛盾早就产生，只是谁都不说。

合伙的事情不好做，反正投资也不是很多，能自己经营就自己经营吧！这样自己做的也开心。

恕我直言，做什么买卖，如果非必需，最好不要搞合伙经营。如果看好小学托管机构，自己不方便打理，需找人合作。那么合作之前必须把法人代表，投资比例，由谁管理，分红比例等一切谈好，并作书面备案，以备将来如因经营出现问题，产生不必要的***，这样双方才能互相尊重理解，共同经营好这个小学托管机构。

到此，以上就是小编对于有限合伙企业资金托管费的问题就介绍到这了，希望介绍关于有限合伙企业资金托管费的2点解答对大家有用。